星光之希

第10章 都是男人(1/3)

    阶段卷，终于走到了终点。

    随着故事情节的⚐🐠发展，小说里的人和☉♋🆲事，🐩🂝慢慢与真实世界有了偏差。

    从某🏻种🜵角度上来看，这个故🎉事已经走到了纯架空阶段。

    还是惯例，做些解释。

    关于依托学校发展，这确实是个比较奇怪的选择。尤其🇫🛟🝬是人力资源，基🃴本上完全依托学校。

    在现实生活里，这也是个比较少见的选择。

    这里的主要原因，就是时间。

    由于时间节点的压力，主🅦角的发展差不多是以争分夺秒的节奏在前进。

    本文虽然写得🏒🙤很拖拉，🎁🎅但实际时间走得很慢🌇。主角到现在，也才大三。

    光电集🜵团，从无到有，仅仅用一年时间，就建立起了一个横跨ed，cd，设备，这么多行业的大企业，不依靠大集团是不可能☜⛻☂做到的。

    依靠社会资源发展☩，一般来说，招聘一个中层👳🌽干部，需要三个月时间。招聘一个高🊴管，半年是至少的。

    而重建一个管理团队，哪怕是建😒设一个分公司，一年是个🌚⛏🙚公允的时间🉆🅃。

    主角的精力，主要还是在科研上，不可能有时间和精力浪费在🛣这些上面。依托一个现有的系统发🃣🙨展，就🈘是最好的选择。

    在现有的系统里，只有高校的侵略性是最小的。高校并不是个以盈利为目的的组织。双方的利益，不会产生冲突🜲🆅🍍，不会留下大的后遗症。

    这条路会不会有后遗症

    万事都有两面性，后遗症肯定有。

    在这些学校出身的人员眼里，主角仍然只是一名年轻的学生。老师和学生相接触，他们天然就会有🙜🋒😮种优越感。

    主角🏻不🜵犯错误还好，只要一犯错误，他在🐩🂝公司内部的权威性就会下降。

    另外，随着时间的流逝，管理层与主角的利🌇益诉求也☹🄒会慢慢产生分歧。🃴

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